「職人精神」は職業精神であり、職業道徳、職業能力、職業品質の體現である。「職人精神」の基本的な内包は、敬業、精益、集中、革新などの内容を含む。「職人精神」という言葉は、最も早く、聶聖人から生まれてきた一流の大工士の精神である。國家の産業戦略と教育戦略の調整に従って、人々の學習観念、就業観念、単位の使用者観念が変化することを信じている。「職人精神」は普遍的な追求となる。

私にとっては職人の精神は主に以下の4點に分けられています。

仕事をする。敬業とは、職業に対する畏敬と愛によって生まれた全身の心に込められた真真、職責を盡くす職業精神狀態である。中華民族は従來「敬業楽群」「職務に忠実」の伝統があり、敬業は中國人の伝統的な美徳であり、今の社會主義の核心的価値観の基本的な要求の一つでもある。春秋時代において、孔子は一生の中で「執事敬」「事思敬」「修己に敬」を主張していた。「執事敬」とは、まじめに真面目に仕事をすることを怠らないこと、「事思敬」というのは、仕事をするためには一心不亂にしなければならないということである。

精益。精益は精進して精を求めて、作業者は各製品に対して、各工程はすべて心を凝らして力を盡くして精進して、極緻な職業の品質を追求します。「精進求精」とは、もううまくやっているということで、「ねじ釘一本でも最高」ということを求めています。「天下の大事は、必ず細くなる」と、おやじが言うように。基業長青の企業は、精進してやっと成功したものではない。

集中する。集中することは、心の中で、細部に着目した忍耐力、執着、堅持の精神に着目し、これはすべての「大國の職人」に必要な精神質である。國内外の実踐の経験から見て、職人の精神はすべて1種の執着を意味して、つまり1種の數十年のような1日の堅持と靭性を意味します。「術は専攻がある」というのは、いったん業界を選定すると、心が根を下ろしていくことができ、心の底には、細分の製品に優位を積み重ね、それぞれの分野で「頭の羊」となる。中國では早ければ「芸能人技必良」という説があるが、「荘子」に記載されている餘裕のある「パン解牛」「核舟記」に記載された奇麗な人の王おじさんなどがある。

革新する。「職人精神」は、突破、革新を求める革新的な内裝も含まれている。昔から、革新と発明に熱中する職人たちは、世界の科學技術の進歩の重要な力である。新しい中國の創立の初期に、我が國は多くの優秀な職人が現れて、たとえば志福、カクの建秀などのように、彼らは社會主義建設事業のために際立って貢獻しました。改革開放以來、「漢字レーザー照列システムの父」王選、「中國第一、全世界2位の充電電池メーカー」の王伝福、高速鉄道の開発に従事する鉄道労働者、特高、スマート電網研究に従事する電力労働者なども「職人の精神」の優秀な伝承者である。革新は世界に影響を與える。